חברות תעופה פועלות נגד עובדים המסרבים להתחסן

התאוששות התעופה הבינלאומית מלווה במגוון צעדים ואמצעים לעידוד הנוסעים לחזור לטוס, כולל מאמצים לחסן את עובדי חברות התעופה, ובעיקר את צוותי האוויר. חברת התעופה הלאומית הרוסית, איירופלוט, השעתה כמה מטייסיה בשל סירובם להתחסן נגד קורונה. דובר החברה מסר כי לפחות שישה טייסים נשלחו לחופשה ללא תשלום, למרות הטענות של איגודי העובדים. נשיא התאחדות כוח אדם (SCPA), איגור דלדיוז'וב, ציין כי בהתחשב בכך שאיירופלוט הצליחה לחסן 84% מעובדיה מפני נגיף הקורונה, היא לא צריכה להעניש אף טייס לא מחוסן מ-2,300 הטייסים של חברת התעופה. גם חברת התעופה האמריקאית דלתא אייר ליינס נוקטת אמצעים נגד העובדים המסרבים להתחסן בשיטה של "פגיעה בארנק". בשבועיים מאז הודיעה דלתא על הוספת תשלום עבור ביטוח בריאות חודשי של 200 דולר לעובדים לא מחוסנים, 20% מהעובדים הלא מחוסנים של דלתא כבר קיבלו את הזריקה הראשונה. ד"ר הנרי קינג, קצין הבריאות הראשי של דלתא, שהוא גם פרופסור לרפואה בבית הספר לרפואה באוניברסיטת אמורי ופרופסור חבר בבית הספר לרפואה של "מאיו קליניק", ציין כי מתוך 80,000 עובדי חברת התעופה, 20,000 עדיין לא מחוסנים. היטל המיוחד הוכרז לראשונה ב-25 באוגוסט, והוא ייכנס לתוקף ב-1 בנובמבר. "ההיטל נועד לעזור להניע אנשים לקבל את החיסון ולטפל בסיכון הכספי הכרוך בבחירה שלא להתחסן", אמר מנכ"ל דלתא, אד בסטיאן, וציין שחברת התעופה חישבה כי העלות הרפואית הממוצעת הכרוכה בשהות עובד חולה בקורונה בבית החולים עלתה לחברה 50 אלף דולר לאדם.

אני מעוניין לקבל חדשות, עדכונים והודעות פרסומיות מפספורטניוז ואני מסכים לתנאי השימוש ולמדיניות פרטיות.

אל תפספסו

מנכ״ל ישראייר: ״כמו שהמשבר מפתיע אותך בהגיעו, כך הוא מפתיע בסיומו״

הכתבה הבאה במדור

ישראייר: מזכר הבנות לביצוע מימון מחדש של המלונות ביוון, חלק מהלוואת הבעלים ישובו לחברה