טייסים, דיילים, אנשי IT ושירות לקוחות: קמפיין גיוס הענק של אמירייטס

קבוצת אמירייטס (Emirates) מכינה את הקרקע לצמיחה הגדולה שלה, ויוצאת לגיוס המוחות והכישרונות הטובים בעולם ל-180 משרות שונות. הגיוסים כוללים צוותי טיסה, טייסים, מהנדסים, מומחי IT וסוכני שירות לקוחות הן באמירייטס והן בדנטה (dnata). למרות התנאים הקשים בשוק העבודה הגלובלי, אמירייטס סגרה את השנה הפיננסית שלה ב-31 במרץ עם למעלה מ-102,000 עובדים, לאחר שקיבלה בברכה 17,160 עובדים חדשים לתפקידים שונים במהלך השנה החולפת.

אוליבר גרוכמן, סגן נשיא בכיר במשאבי האנוש של קבוצת אמירייטס אמר: "קבוצת אמירייטס בנתה לעצמה מוניטין יוצא דופן כמעסיקה מועדפת וככוח פורץ דרך בעולם התעופה. אנשים שואפים להיות חלק מסיפור הצמיחה של הקבוצה ומשאיפותיה, וגם לעבוד ולגור בדובאי - אחת הערים הבטוחות, הקוסמופוליטיות והדינמיות ביותר בעולם. בשנת הכספים האחרונה קיבלנו כ-2.7 מיליון מועמדויות מרחבי העולם לתפקידים שונים ברחבי הארגון. אנו משתמשים בטכנולוגיות החדישות ביותר, כמו הערכות דיגיטליות, בינה מלאכותית ומערכות גיוס מובילות אחרות, שיעזרו לנו להגיב מהר, לבחור ולהגיע למועמדים בדרכים היעילות ביותר. המיקוד שלנו הוא בגיוס הכישרונות והמוחות המבריקים והמתאימים ביותר לתפקידים השונים שיתמכו בנו ויניעו את הצמיחה וההתרחבות העתידית שלנו".

הקריאה החדשה לגיוס צוות הטיסה והטייסים מגיעה באחת התקופות המרגשות ביותר בהיסטוריה של אמירייטס – שנת שיא של תוצאות כספיות וחלוקת רווחים, של צמיחה צפויה והרחבת הרשת, עם צי חדש של מטוסי איירבוס A350 ובואינג 777-X שיכנס לשימוש בשנת 2024, שוק תוסס ותחזית אופטימית בסך הכל.

צוות הטיסה: תהליך מיון שיתבצע ביום אחד

אמירייטס מארגנת ימי מיון פתוחים ואירועים למוזמנים בלבד במאות ערים, 6 יבשות, ובכל ימות השנה, במטרה למצוא את האנשים המוכשרים ביותר שיספקו ללקוחות אמירייטס חוויה יוצאת דופן. תהליך המיון מתוכנן בקפידה כך שיתבצע ביום אחד, והחברה תיצור קשר עם המועמדים תוך 48 שעות מהערכתם.

טייסים: תגייס טייסים בבריטניה ואירלנד

אמירייטס תערוך באוגוסט סדרה של ימים פתוחים לגיוס טייסים בבריטניה ובאירלנד (בדבלין, מנצ'סטר, לונדון גטוויק ולונדון סטנסטד), לאחר שניהלה בהצלחה סדרות גיוסים כאלו בבודפשט, מדריד וליסבון בחודש יוני. מפגש מקוון עם פרטים נוספים מתוכנן להתקיים ב-19 ביולי בשעה 13:00, שעון דובאי.

שואפת לגייס מעל 400 מומחי IT

הקבוצה שואפת לגייס מעל 400 אנשי IT בעלי כישורים מתאימים למגוון תפקידים בהנדסת תוכנה, DevOps, שירותי ענן היברידי, אספקה אג'ילית, ניהול מוצר טכני, סביבת עבודה דיגיטלית, אבטחת סייבר, ארכיטקטורת IT, חדשנות וניהול שירותים.

צוות ה-IT של הקבוצה עובד על פרויקטים בתחומי B2C ו-B2B, עם פונקציות תמיכה ותפעול המשמשות יותר מ-40 מותגים ועסקים בדובאי וברחבי העולם. הצוות עובד עם כלים, טכנולוגיות ודפוסים מתקדמים כולל שירותי ענן, רובוטיקה, DevOps, ביומטריה, פיתוח Web ו-Native Mobile לצד שפות תכנות מודרניות.

תפקידי שירות לקוחות

הקבוצה מחפשת אנשים שיקבלו הכשרה מקיפה. אלו שבתפקידי שירות לקוחות יכולים לעבוד במשרה מלאה או במשרה חלקית, ליהנות מהגמישות, ולהגשים את המטרות האישיות והמקצועיות שלהם, לדברי החברה.