העלאות שכר של עד 25% והרחבת זכויות: ארקיע חתמה על הסכם קיבוצי חדש לדיילי החברה
ההסכם, שיחול על כ-120 דיילים ודיילות למשך שלוש שנים, כולל תוספות שכר ושיפור תנאי הרווחה, פיצוי על ימי חופשה שלא נוצלו והסדרת תנאי העבודה בטיסות חכורות. כל הפרטים על ההסכם שנחתם
מימין לשמאל: עו"ד איל ידין יו"ר איגוד התחבורה, מנכ"ל 'ארקיע' עוז ברלוביץ' ויו"ר ועד הדיילים בארקיע עדן שוחט. צילום: יח״צ חדשות. עדכונים. מבצעים ✈️ פספורטניוז ב-WhatsApp >> וב-Telegram >>
הנהלת חברת ארקיע, ההסתדרות ונציגות הדיילים חתמו על הסכם קיבוצי חדש שישפר באופן משמעותי את תנאי ההעסקה של כ-120 דיילות ודיילי החברה. ההסכם, שיהיה בתוקף לשלוש השנים הקרובות, כולל תוספת שכר של 16%–25% לערך שעת הטיסה, הגדלת השכר הפנסיוני, תוספות ותק והגדלת תוספת השהייה.
בנוסף, ההסכם מעניק פיצוי עבור ימי חופשה שלא נוצלו, מרחיב את התגמול עבור טיסות פנים-ארציות, טיסות טרנס-אטלנטיות וכוננויות, מעלה את תקרת ההפרשות לפנסיה, מעדכן את תעריפי האש"ל, ומסדיר את שיבוץ צוותי הדיילים בטיסות חכורות.
המו"מ נמשך מספר חודשים והסתיים בהסכמה רחבה, לאחר תקופה מאתגרת שבה המשיכה ארקיע לפעול בעיצומה של המתיחות הביטחונית מול איראן וכשהחברה צפויה לרשום מספרי שיא הקיץ. ההסכם מהווה חלק מתהליך אסטרטגי לחיזוק ההון האנושי בחברה, לצד הרחבת פעילותה ופתיחת קווים חדשים, כולל יעדים טרנס-אטלנטיים.
״חתימת ההסכם הקיבוצי עם דיילות ודיילי האוויר שלנו מהווה ביטוי למחויבות העמוקה של החברה לעובדיה ולחוסנה הפנימי של ארקיע״, ציין עוז ברלוביץ׳, מנכ״ל ארקיע והוסיף: ״אחרי תקופה מאתגרת לכולנו, אנו מביטים קדימה לעבר עתיד של התרחבות וצמיחה, פתיחת יעדים טרנס-אטלנטיים חדשים, ושדרוג משמעותי של חוויית השירות לנוסעינו.
ההסכם שנחתם הוא צעד חשוב בחיזוק מחלקת הדיילים, ואנו גאים להעניק לעובדים ביטחון תעסוקתי ותנאי עבודה המשקפים את ההערכה הרבה שאנו רוחשים לפועלם. במקביל, הוא מבטא גם את מחויבותנו לדרוש רמת שירות גבוהה יותר, מקצועית, מוקפדת ואחראית – רמה ההולמת את היעדים האסטרטגיים של החברה ואת הציפיות של ציבור הלקוחות שלנו. כחלק מהשינוי האסטרטגי בארקיע, אנו ממשיכים להשקיע במי שנמצאים בחזית השירות ומלווים את לקוחותינו בכל טיסה – מתוך מטרה להפוך את חוויית הטיסה עם ארקיע לסטנדרט של מצוינות.״
צילום: יח״ציו"ר איגוד עובדי התחבורה והנמלים בהסתדרות, עו"ד אייל ידין, בירך על ההסכם: ״זכות גדולה לחתום על הסכם שמשפר בצורה משמעותית את תנאי העסקתם של הדיילים בחברת ארקיע. כמו תמיד, גם הפעם, ההסכם מגיח לעולם תוך הבנה עמוקה של שותפות וצמיחת החברה בתקופה מאתגרת שכזו. ברצוני לברך את מנהלת החטיבה - עו״ד קרן קלפר, את ועד הדיילים ואת הנהלת החברה על עוד הסכם מצוין שיביא ערך לעובדים ולחברה.״
"הגענו להסכם מצוין עם הנהלת 'ארקיע', בתום משא ומתן מורכב ומקיף. ההסכם מוכיח כי הנהלת ארקיע שמה לנגד עיניה את טובת הדיילים המסורים, העובדים מסביב לשעון בתקופה מאתגרת זו״, ציינה מנהלת חטיבת התעופה באיגוד עובדי התחבורה, עו"ד קרן קלפר ואמרה: ״ההנהלה מכירה בתרומה החשובה ובפועלם המקצועי של הדיילים להצלחת החברה ולקידומה. אני מלאת תקווה שארקיע תמשיך לצמוח ולהתפתח, וסמוכה ובטוחה שכולנו נצא נשכרים משיתוף הפעולה הפורה בין ההנהלה לנציגות העובדים – שיתוף פעולה שנותן אותותיו החיוביים בכל המישורים בחברה. ברצוני להודות מקרב לב ליו"ר איגוד עובדי התחבורה עו"ד אייל ידין ולמנכ"ל האיגוד רועי בליטנטל על התמיכה והסיוע, ולוועד היקר על האחריות, הראיה הרחבה והמחויבות שגילו במהלך משא ומתן מורכב זה".
"ההסכם מהווה אבן דרך משמעותית במערכת היחסים שבין ההנהלה לעובדים, והוא מבטא רמת אמון גבוהה, שותפות עמוקה ורצון הדדי להמשיך ולבנות עתיד מקצועי טוב, הוגן ומתקדם לכלל העובדים״, שיבחה מיטל דהן, סמנכלית תפעול מבצעי קרקע ושירות 'ארקיע' והרחיבה: ״מעבר לשיפור התנאים, ההסכם מייצר תשתית אמיתית לבנייה של מיזמים משותפים רחבים – בתחומי שירות, תפעול, חדשנות, פיתוח מקצועי ותרבות ארגונית. אנו רואים בעובדי החברה שותפים מלאים, יצירתיים ובעלי אחריות – ומאמינים שהשותפות הזו תאפשר לנו להתמודד יחד עם האתגרים שבדרך, לבנות מנגנוני עבודה מתקדמים ולשמר את איכות השירות והביצועים בכל רמות הארגון.
זהו צעד נוסף במסגרת מאמצים נרחבים לשפר את סביבת העבודה, לגבש מנגנוני צמיחה ארגוניים ולהבטיח תנאי תעסוקה הולמים, עדכניים ותחרותיים – תוך השקעה מתמשכת בהון האנושי."
"היום הוא יום משמעותי וחשוב שמסמל התחלה של דרך חדשה – הודות לשיתוף הפעולה, להקשבה ההדדית ולאמונה בעתיד שייקח אותנו מעלה״, בירכה יו"ר ועד הדיילים בארקיע, עדן שוחט וסיכמה: ״הנהלת ארקיע הפגינה מחויבות, רצינות ונכונות להידברות כדי לבנות מקום עבודה שמאחד את המטרות המשותפות ונותן תחושת שייכות. תודה לכם. ההסתדרות ונציגיה פעלו במסירות רבה להבטיח את הצדק, השוויון וזכויות העובדים, מתוך אחריות עמוקה לעתידנו. יחד בנינו הסכם יציב והוגן שממנו נצמח ונוכל להתמודד עם כל אתגר שיבוא".
במשא ומתן לקחו חלק נציגים בכירים משני הצדדים: מצד ההסתדרות - עו"ד אייל ידין, יו"ר איגוד עובדי התחבורה והנמלים; עו"ד רועי בליטנטל, מנכ"ל איגוד עובדי התחבורה; עו"ד קרן קלפר, מנהלת חטיבת התעופה באיגוד; משה פרבר מאגף הכלכלה; עו"ד מוריה גליק ממשרד אלעד מורג; ניצן בן ארי, יו"ר הוועד הארצי; ועדן שוחט, יו"ר ועד הדיילים. מצד הנהלת ארקיע - מנכ"ל החברה עוז ברלוביץ, סמנכ"ל הכספים אלון סולר, מנהל כוח האדם מיקי אוזן, סמנכ"לית התפעול והשירות מיטל דהן מזרחי, ועו"ד אורלי אבירם ממשרד פיינברג.
ארקיע. צילום: Shutterstock







