אל

איש העסקים מכר כ-10% ממניות חברת כנפיים תמורת כ-23 מיליון שקל ונשאר עם כ-3.06% ממניות בעלת השליטה בחברת התעופה

בית ההשקעות רכש עוד 132 אלף ממניות חברת המלונות וכעת הוא מחזיק ב-5.09% ממניותיה; פתאל החזקות נסחרת לפי שווי של 5.69 מיליארד שקל

הסכם התקשרות עם אל על בעניין לתקופה של שבע שנים עד 2026. רון וכסלר מנכ"ל קבוצת ישראכרט: "המשך שיתוף הפעולה עם אל על, חברת התעופה הלאומית והמובילה בישראל, יסייע לשמר את הצמיחה של מותג אמריקן אקספרס בתחום הפרימיום"

בין אתרי הספא המפורסמים בגרמניה נמנים אתרים כמו באדן באדן, באד רייכנהאל, באד הומבורג, באד קיסינגן, באד מרגנטהיים ועוד מאות באדים נוספים. תיירות המרפא נולדה בבאדים האלה בגרמניה כבר בתקופת הקיסרות הרומית, ולפני יותר ממאה שנה תרבות הבריאות המודרנית תפסה תאוצה והתפשטה לעולם כולו. תמונת מצב

בריטיש איירווייס הולכת בעקבות חברות תעופה נוספות שכבר סגרו את מוקדי ההזמנות הטלפוניים בארץ, ומפנות את השיחות מישראל למרכזים איזוריים. משרדי החברה יועתקו מת"א להרצליה. בריטיש איירווייס: "צעד משלים למהלך גלובאלי שביצעה החברה בעולם כולו"

הצוות של אלו"ט בראשותו של היו"ר עמוס שפירא, שהיה בעבר מנכ"ל אל על הציג לצוות של אל על והמנכ"ל אוסישקין, את הפעילות של 11 מעונות היום השיקומיים של העמותה – האלו"טפים ומאות הגנים שנותנים מענה ללמעלה מ-1000 פעוטות וילדים. שפירא: "אני רוצה להגיד תודה לאל על ולגונן על התמיכה והעזרה לעמותה"

חשבתם שחופשת ספא היא רק לשם הבריאות או מגיעה עם תג מחיר של האלפיון העליון בלבד? טעיתם. במזרח אירופה לוקחים ברצינות תהומית את תיירות הנופש והמרפא ולא פחות חשוב מזה, במחירים שפויים גם בקיץ. קבלו את 8 אתרי הספא הכי שווים במזרח אירופה (תוכן פרסומי)

צפו בישיבת הממשלה שהתקיימה הבוקר (א'), בה ראש הממשלה ושר התיירות נשאו דברים על ההישגים בתיירות. יריב לוין: "הפכנו את התיירות מענף מדשדש למנוע צמיחה עוצמתי המעסיק היום כ-150 אלף איש בצפון, בדרום ובמרכז"

למעלה מ-500 לקוחות של החברה הגיאוגרפית השתתפו ביום חמישי האחרון בערב הלקוחות השנתי שקיימה הגיאוגרפית במוזיאון ארץ ישראל. במוקד האירוע: הרצאה של הסופר מאיר שלו והופעה של הזמר שלום חנוך

הסכם בין ישראל לפיליפינים להבאת עובדים זרים למלונות שאושר בממשלה, קיבל עתה תוקף. מלונאים יחלו בגיוס עובדים פיליפינים מול רשות ההגירה. ההסכם מבטיח כי העובדים לא יישארו לאחר תקופת העסקתם בישראל.